ESTRESSE DA EQUIPE DE ENFERMAGEM EM UNIDADE DE TERAPIA INTENSIVA: uma revisão de literatura

Resumo

O objetivo com este estudo foi investigar, por meio de revisão de literatura, os fatores que geram estresse a equipe de enfermagem na Unidade de Terapia Intensiva. Metodologia: Trata-se de revisão integrativa da literatura, a qual teve como finalidade reunir e resumir o conhecimento científico já produzido sobre o tema investigado. Resultados Revelou-se, neste estudo, a presença de estresse na equipe de enfermagem atuante na Unidade de Terapia Intensiva, sendo identificados os principais agentes causadores de estresse a escala das relações interpessoais no trabalho, observa-se que enfermeiros, em início de carreira, têm níveis de estresse mais elevados, estrutura física não adequada conduz a níveis de estresse mais elevados, quanto pior é a relação interpessoal maiores são os níveis de estresse, os enfermeiros que estabelecem má relação com as chefias percepcionam a dimensão apoio e envolvimento organizacional como fonte geradora de estresse, Falta de recursos humanos e materiais teve grande índice de estresse nos estudos, distribuição justa das atividades, respeito profissional e serviço de apoio psicológico. Conclusão: Após a leitura, análise e discussão dos artigos, conclui se que o estresse esta presente no cotidiano dos trabalhadores de enfermagem que atuam na UTI, podendo desencadear problemas físicos e psíquicos. Os fatores estressores devem ser analisados e amenizados para que a equipe de enfermagem possa exercer seu trabalho com eficiência, prazer e dignidade.